FORMANDO A FORMADORES
Único programa con metodología propia de aprendizaje INTERACTIVO experiencial
FECHA 21 de ABRIL 2017
Has que tus capacitaciones y dirección de equipos de trabajo sean los procesos más efectivos y eficientes.
Retorna el capital de inversión en las personas.
Director del programa DAVID FIALLO
Coach Certificado TEC. Monterrey
Gerencia INCAE
Facilitador y Consultor Certificado OTC y UEE
Director y Evaluador de Habilidades Blandas
Facilitador en Desarrollo Humano y Riesgos del Trabajo
mas de 600 empresas atendidas y 33.000 personas formadas
Record SETEC horas capacitación.
TEMARIO
- Ambientes adecuados y expansión del aprendizaje.
- Propósito y objetivos de un encuentro de aprendizaje.
- Que es un proceso de aprendizaje: ¿cómo aprende el adulto?
- Que es: aprendizaje significativo, aprendizaje experiencial, trasmisión dogmática, trasmisión heurística.
- Herramientas para manejo de grupos y escenarios.
- Preparación de materiales, herramientas, técnicas y métodos.
- Cuando las ayudas tecnológicas se convierten en enemigos o potenciadores del proceso de aprendizaje.
- Manejo de corazas musculares y emocionales de capacitados y grupos renuentes.
INCLUYE: Diploma, Materiales, Alimentación y Souveniers.
DIRIGIDO A: Gerentes, RRHH, Supervisores, Técnicos, Médicos, Personal de Soporte, Capacitadores, Entrenadores, Facilitadores.